Führungs-Werkstatt:

  • mehrteiliges maßgeschneidertes Programm zur Professionalisierung von Führungskräften unterschiedlicher Hierarchien

Leadership-Trainings

  • Führen im Sandwich
  • Leistungen fordern und fördern – nach einem strukturierten MitarbeiterInnen-Portfolio
  • Neuroleadership
  • Delegieren
  • Entscheiden
  • MbO, MAG
  • Führen von / in Veränderungen
  • Umgang mit Konflikten


UnternehmensFührungsKompass:

  • Das  Instrument, um alle Führungsanstrengungen in eine gemeinsame Richtung zu lenken